El Gobierno portugués refuerza la plantilla del IRN con nuevas contrataciones
El Instituto de los Registros y del Notariado (IRN) dio un paso importante para fortalecer su capacidad operativa con la publicación de las listas finales de candidatos aprobados en el concurso 2023. Se designaron 58 nuevos registradores y 240 oficiales de registro. Además, el Gobierno portugués anunció la apertura de nuevos concursos para contratar a 70 registradores más y 240 agentes de registro, buscando reducir los retrasos y mejorar la eficiencia de los servicios.
La secretaria de Estado de Justicia, Maria José Barros, reconoció la larga espera de los profesionales y destacó la importancia del momento: “Sabemos que los resultados aún no son suficientes, pero este primer paso y las próximas oposiciones ayudarán a resolver muchos problemas”.
El nombramiento de Jorge Rodrigues da Ponte como presidente del IRN a principios de año ya indicaba una estrategia de modernización y eficiencia. Además de la nueva plantilla, se espera una mayor inversión en tecnología para agilizar los procesos acumulados. Sobre este tema, la abogada de Martins Castro, Isabel Comte, ya había destacado que el liderazgo de Ponte podía suponer avances tecnológicos en el IRN: “Como vicepresidente, fue quien impulsó la implantación de nuevas tecnologías en el IRN. Por eso creo que esta nueva Junta Directiva debería invertir más en este ámbito”.
La medida está en línea con el Plan de Recuperación y Resiliencia (PRR), que busca impulsar la modernización administrativa en Portugal. Con más contrataciones y digitalización, la expectativa es que los servicios de IRN sean más rápidos y eficientes.
Actualizar:
En Entrevista con el periódico portugués "Periódico Público", Renato Martins, CEO de Martins Castro, analiza que “esta contratación representa un paso esencial para mejorar la calidad y eficiencia de los servicios registrales, fundamentales para la seguridad jurídica y la transparencia en las áreas civil, patrimonial, comercial y de nacionalidad. Es importante resaltar que los profesionales seleccionados estarán distribuidos en diferentes áreas y se espera que la mayoría sean destinados al registro civil debido a la alta demanda”.
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